在职研究生如何选择培训课程和教育机构？

每年考研的人数不断增加，这背后的原因究竟是什么？是真正为了追求学术梦想，还是仅仅因为随大流而参加考研？考研的目标又是什么呢？

与高考不同，考研是一个主动的选择，许多人在进入社会后，可能会遇到不如意的工作和不称心的收入，以及日益激烈的人才竞争，为了提升自己的竞争力，考研成为了一个不错的选择，在职考研更是一个提升自己的好机会。

一、考研动机（原因）

近年来，考研人数激增，2022年的考研报名人数达到了462万人，我们究竟是出于怎样的原因选择考研呢？

理想很丰满，现实很骨感，考研主要是出于以下几种现实原因：

（一）立志科研（学术）

科研行业对学历的要求特别高，博士学历往往只是个门槛，打算走这条路的人会选择考研，一直读硕士、博士，慢慢开启学术之路。

（二）提升学历

在竞争压力越来越大的社会，为了有更多和更好的工作选择，很多人都通过考研来提升学历，从而拥有更多的工作机会和提升的机会，考研后可以增加考公务员和事业单位的机会，扩宽年龄限制，增加进入大企业、国企、学校的机会，这些都是学历提升的优势。

（三）盲目考研

有些人考研是出于从众心理，意识不高，目标不定，决心不强，希望所有考研人都能清楚自己的考研目标，下定决心，奋力一搏。

在职研如何学习呢？

如果你是脱产在家学习，那么可以自己买资料或在网上找视频学习，因为时间充裕，精力充沛，可以全身心投入学习备战考研。

但是对于在职考研人，建议一定要找到合适的培训班，因为你真的没有那么多时间学习，也并非专业，知道哪些知识点是重点哪些是常考点，更没有时间去整理学习资料，如果想考大硕士380分以上或管理类联考180分以上，是非常有必要报一个专业的培训班。

如何选择一个合适的考研培训班？

1. 企业背景好，公司稳定，查看一个企业的背景，首先要看一个企业的课程是否是自己品牌研发的课程，然后看上课的APP、企业官网是否有稳定的上课APP和官网，这三个点说明企业在前期投入了大量的教育资本，并非小打小闹。

2. 上课老师背景，查看老师的学历背景，毕业院校，专业背景以及教学经验等，好的教育机构会花高价聘请好老师，同时也要查看老师背景的真实性。

3. 学员上岸率，学员上岸率可以很直观地看出教育机构的教学产品质量，包括教育督学、专业老师辅导、考题预测、学科知识重难点把握等，以及最重要的老师的上课风格，优秀的老师上课风格会激起学生的学习欲望和学习注意力，让学生爱上学习，好好学习，这样的上岸率不会低。

4. 服务质量，服务质量不是报名前的“消息秒回、节日祝福、好声好语”等，而是报名后对你的学习规划，学习任务，督学，作业批改，各种框架总结的学习资料，学习笔记，以及当你有任何问题和建议的时候都会真诚对待，及时改正。

如果做到以上4点的其中3点以上，都是非常不错的教育培训机构了，可以考虑报名学习。

1、自主研发在线教育系统

自主研发的在线教育系统，致力于打造一站式在线教育行业数字化解决方案，全面支持教学、教研和教务功能，始终以技术赋能教育行业为己任，实现科技让教育更美好，教育让生活更美好的企业经营理念。

2、全方位的教学运营服务

构建导师教学、助教答疑、班主任督学的三位一体教学运营服务体系，导师负责教授课程知识，带领实操练习，保证教学品质；助教负责答疑解惑，针对学习和工作中的具体问题提供帮助；班主任负责贴心督学，跟踪学习效果，随时解决学习和服务相关问题，从学习、到评测、到实践，全程有反馈，形成完整的学习服务闭环，提供全方位的服务体验，保障学习效果。

3、名企、名校师资实战教学

教育讲师均为名校硕士毕业、名校留学海归、名企实战经验，讲师从业经验平均5年以上，资深讲师从业经验超过10年，职业技能教育服务采用「新师徒制」教育模式，名师手把手带领学员实战操作，并由各学科领域核心人才组成教学教研团队，95%以上老师来自一线互联网企业和知名高校。

4、学员上岸率高，985/211/双一流名校

学员上岸率高，学员服务期长达2年，且有多个“保障班”“协议班”等班型，为学员上岸保驾护航。